Beschäftigung finden der Content-Manager und die Content-Managerin in
erster Linie bei Unternehmen die Produkte sowie Dienstleistungen der
Kommunikations- und Informationstechnik anbieten, wie
Internetportalbetreiber, Anbieter von Internetpräsentationen und
Multimediadiensten oder bei Verlagen und Rundfunkgesellschaften. Sie können
aber auch in Unternehmen, Organisationen, Verbänden und Institutionen tätig
sein, die ihre Internet- oder Intranetseiten selbst gestalten. Ihre Aufgabe
ist die Planung und Entwicklung von Websites, Internetportalen,
firmeninternen Netzen und die Verwaltung der Inhalte. Dabei richten sie
sich nach Absprachen mit der Geschäftsleitung, der Marketing- und
Technikabteilung sowie dem Vertrieb. Sie stimmen eine, mehrere oder alle
Rubriken komplett ab, wobei die Konzeption des Auftritts im Vordergrund
steht. Für die Benutzerfreundliche Präsentation überlegen sie sich neue
Themen, Textformate und Rubriken sowie die gestalterischen, technischen und
journalistischen Mittel. Die Höhe vom Einstiegsgehalt hängt von der
Qualifikation ab und kann das Durchschnittsgehalt übersteigen.
Diesen Vergleich einem
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